20 Jahre Outplacement- und Karriereberatung mit der Petra Perlenfein Karriereakademie 🥂 🎉 20 Jahre Petra Perlenfein Karriereakademie - DANKE 20 spannende Jahre mit Mut, Zuversicht, Weitblick, und vor allem mit tollen Klient*innen, Kund*innen und Kolleg*nnen. 20 Jahre...
Präsentismus - krank zur Arbeit zu gehen - für viele leider nach wie vor selbstverständlich, trotz Aufklärungsmaßnahmen im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, Seminare zu Resilienz und Achtsamkeit. Just in der Coronazeit hat sich das Verhalten verstärkt,...
.. und das betrifft nicht nur Rechtsabteilungen, sondern der Fachkräftemangel veranlasst viele Arbeitgeber um zu denken. "Ist es wirklich so, dass ich es mir als Bewerber aussuchen kann, wohin ich will? "Darf ich als Bewerber Fragen stellen, die mir wichtig sind"?...
„Weiterbildung muss zur Selbstverständlichkeit werden“- ein Interview mit Karrierebeaterin Petra Perlenfein, erschienen am 21. Oktober 2022 im Verlagspezial der Süddeutschen Zeitung, von Harald Czycholl. Die Art und Weise, wie und was wir lernen, befindet sich im...
Als langjährig tätige Karriereberaterin lege ich einen hohen Wert auf meine aktuellen Arbeitsmarkt- und Berufskenntnisse. Dabei gehe ich nicht einseitig vor, sondern erarbeite mit meinen Klient*innen den für sie am besten passenden beruflichen Weg. Mehr über die...
Unternehmen sprechen von Fachkräftemangel, sortieren Bewerber aber wegen ihres Familienstands oder einem für sie fremd und komisch klingenden Namen aus. Dabei sind die Unternehmen im "War for Talents" vorn, die sich wirklich Gedanken um Chancengleichheit und...
