von Petra Perlenfein | März 28, 2025 | Alle Beiträge, Beruflich wieder einsteigen, Berufliche Neuorientierung, Coaching, Fairer Personalabbau, Frauen, Outplacementberatung neu gedacht, Resilienz
„Ich will einen Job, der sicher ist“! Der Wunsch nach Arbeitsplatzsicherheit. Er kommt Ihnen bekannt vor? Sie sind selbst auf der Suche nach einem neuen Arbeitsplatz sind oder agieren als Karriereberater. Der Wunsch nach Arbeitsplatzsicherheit ist groß.... 
von Petra Perlenfein | Feb. 20, 2025 | Alle Beiträge, Beruflich wieder einsteigen, Berufliche Neuorientierung, Coaching, Outplacementberatung neu gedacht
Wie man der Ohnmacht des Jobverlustes begegnen kann. Welche Phasen man durchläuft und wieder neuen Mut schöpft. Der Verlust des Arbeitsplatzes ist eine der größten Herausforderungen, die man im Berufsleben erleben kann. Die Ohnmacht, die damit einhergeht, ist ein... 
von Petra Perlenfein | Jan. 14, 2025 | Alle Beiträge, Berufliche Neuorientierung, Fairer Personalabbau, Outplacementberatung neu gedacht
Eine Trennungsbotschaft per Video – das braucht man nicht wirklich. Mit der Nachricht habe sie gerechnet, man hörte ja so einiges über den Flurfunk im Unternehmen. Aber als sie dann den Onlinetermin hatte, dachte sie im Leben nicht daran, dass die... 
von Petra Perlenfein | Sep. 20, 2024 | Alle Beiträge, Berufliche Neuorientierung, Fairer Personalabbau, Outplacementberatung neu gedacht
Wertschätzender Personalabbau mit einer staatlich geförderten Outplacementberatung schnell wieder in einen neuen Job. Die Konjunktur flaut ab. Die Arbeitslosigkeit steigt laut Statistik der Agentur für Arbeit. Arbeitssuchende machen sich immer mehr Sorgen, wieder eine... 
von Petra Perlenfein | Sep. 20, 2024 | Alle Beiträge, Berufliche Neuorientierung, Coaching
Und Tschüss! Lieber Arbeitgeber, ich kündige und gehe! Danach, sollte man meinen, geht es einem gut, oder? Und doch – es gibt einen Trennungsschmerz nach Eigenkündigung. Nicht mehr in das olle Büro fahren, sich nicht mehr mit den nervigen Kollegen herumstreiten...